五险一金的缴纳比例如下：
养老保险：
单位缴纳20%，个人缴纳8%。
医疗保险：
单位缴纳6%至10%，个人缴纳2%至3%。
失业保险：
单位缴纳1%至2%，个人缴纳0.5%至1%。
生育保险：
单位缴纳0.5%至1%，个人不缴纳。
工伤保险：
单位缴纳0.2%至1.9%，个人不缴纳。
以员工月薪4000元为例，每月五险费用大约为：
养老保险：4000元 × 20% = 800元
医疗保险：4000元 × 6% = 240元
失业保险：4000元 × 1% = 40元
生育保险：4000元 × 0.5% = 20元
工伤保险：4000元 × 0.2% = 8元
总计：800元 + 240元 + 40元 + 20元 + 8元 = 1108元
因此，公司每月为员工缴纳的五险费用大约为1108元。这个数额会根据员工工资基数、地区经济和政策等因素有所不同。
