夜班加班费的计算方式主要依据《中华人民共和国劳动法》以及《工资支付暂行条例》等相关法规。以下是具体的计算标准：
平时晚上加班工资
按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。
休息日晚上加班工资
如果用人单位安排劳动者在休息日晚上加班，则应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。
法定休假日晚上加班工资
在法定休假日安排劳动者晚上加班的，应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付加班工资。
需要注意的是，加班工资的计算基数通常是劳动者的月工资，具体计算时可能需要根据当地的具体规定和劳动合同中的约定进行调整。此外，用人单位在安排加班时，必须遵守法律规定，不得强迫或变相强迫劳动者加班。
建议：
劳动者在签订劳动合同时，应明确加班工资的计算方式和标准，以便在加班时能够准确计算自己的加班收入。
用人单位在安排加班时，应严格按照法律规定支付加班工资，并确保劳动者得到应有的补偿。
